Description

Draußen fühlen wir uns lebendig - egal ob im Forst oder im Garten. So haben wir es zu einem der führenden Online-Versandhändler in diesem Bereich geschafft. Dabei brennen wir als Unternehmen für unser gemeinsames Ziel: Der persönlichste Partner in Forst und Garten zu sein.

Als E-Commerce-Unternehmen arbeiten wir stetig daran, uns und unsere Arbeit zu optimieren, um weiterhin unsere Kunden von unseren Produkten und KOX zu begeistern. Dieser Aufgabe stellen wir uns nicht nur in Deutschland, sondern in 5 weiteren europäischen Ländern.

KOX ist darüber hinaus Teil von Oregon Tool Inc., einem weltweit agierenden Hersteller und Anbieter von Ausrüstung und Zubehör für die Forst-, Agrar-, Garten- und Landschaftsindustrie mit 2.400 Mitarbeitern (www.oregontool.com)

Der Erfolg gibt uns hier Recht - schaue einfach mal auf unsere Bewertungen bei www.trustedshops.de und für weitere Infos bei www.kox-direct.de

Du willst Teil dieses Teams werden und gemeinsam mit uns am Hauptsitz von KOX in Fellbach (nahe Stuttgart) weiter an der Erfolgsstory schreiben? Dann bewerbe Dich als

Product Manager / Product Owner Onlineshop (m/w/d)

DEIN JOB BEI UNS:

• Du entwickelst den Onlineshop mit Fokus auf eine überzeugende, performante und geräteübergreifende Customer Experience weiter.
• Du bist für angrenzende Schnittstellen an unseren Onlineshop verantwortlich und entwickelst diese gemeinsam mit den Fachbereichen weiter - z. B. ERP, PIM, Econda oder Suchtechnologien.
• Du optimierst die Conversion Rate durch die Konzeption, Durchführung und Analyse von A/B-Tests, sowie gezielten Personalisierungsmaßnahmen weiter.
• Du planst Sprints, pflegst das Backlog, priorisierst Anforderungen und koordinierst unsere externe Web-Agentur.
• Du erstellst präzise User Stories, übernimmst die Abnahme und stellst die Qualität der Umsetzung sicher.
• Du identifizierst relevante E-Commerce-Trends, entwickelst daraus konkrete Konzepte und setzt diese mit dem Team zur kontinuierlichen Verbesserung des Einkaufserlebnisses um.
• Du triffst Entscheidungen auf Basis von Daten, analysierst KPIs und leitest daraus strategische und operative Maßnahmen ab, um den Onlineshop nachhaltig zu optimieren.

DAS BRINGST DU MIT:

• Du hast ein Studium im Bereich E-Commerce, Wirtschaft, Digitalisierung oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen.
• Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im digitalen Produktmanagement oder im E-Commerce-Umfeld gesammelt.
• Du verstehst, wie Shop-Systeme funktionieren und kennst Dich mit Schnittstellen und Systemlandschaften aus.
• Du bringst Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Entwicklerteams und externen Agenturen mit.
• Du hast bereits mit agilen Methoden gearbeitet und kennst Tools wie Jira und Confluence.
• Du bist vertraut mit A/B-Testing, Personalisierung und Webtracking, idealerweise mit Tools wie Econda.
• Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und hast ein gutes Gespür für Kundenerwartungen und User Experience.
• Deine Deutschkenntnisse sind sehr gut (mindestens Level "C1")

DAS KANNST DU VON UNS ERWARTEN:

• Ein attraktives Gehalt incl. Sonderzahlungen und Erfolgsprämie
• Flexible Arbeitszeiten
• Ein Arbeitsmodell mit einem Mix aus Home-Office und Präsenz in unserem modernen Büro
• Eine offene Feedbackkultur, basierend auf Wertschätzung und Teamgeist
• Eine sehr gute Anbindung an die S-Bahn (Haltestelle zu Fuß 2 Minuten entfernt)
• Vorteilsprogramme wie JobRad, Corporate Benefits, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und zu vermögenswirksamen Leistungen, natürlich auch Obst und Getränke, etc.

WIR HABEN DEIN INTERESSE GEWECKT?

Dann mache den nächsten Schritt und bewerbe Dich.

Bei Fragen melde Dich gerne bei Georg Przybylski,

Telefon 0711 300 33 210 oder 0151 / 4020 2754

Oregon Tool International verfolgt den Grundsatz, allen qualifizierten Personen die gleiche Beschäftigung zu bieten, ohne Diskriminierung aufgrund von Geschlecht, Rasse, Hautfarbe, Religion, Alter, Familienstand, nationaler Herkunft, Staatsbürgerschaft, Behinderung oder einem anderen gesetzlich geschützten Status. Während des Bewerbungsprozesses werden wir keinerlei vertrauliche, geschützte oder sensible personenbezogene Daten (z. B. Geburtsdatum, Führerscheinnummer, Kreditkarte, Bankkonto oder andere Finanzdaten - zusammen "Sensible Informationen") erfragen oder sammeln. Sofern Sie sensible Informationen übermitteln, geschieht dies auf eigene Gefahr. Für Folgen Ihrer Übermittlung haften wir Ihnen gegenüber nicht und sind wir nicht verantwortlich. Diese Mitteilung darf nicht als ein Beschäftigungsangebot oder als bestimmte Arbeitsvertragsbestimmungen begründend ausgelegt werden.